Visualisation de l'offre d'emploi :
contremaître/contremaîtresse de scierie

Cet employeur invite les personnes de 55 ans et plus à poser leur candidature.

Nombre de poste(s) à combler : 1
N° de l'offre : 6028658
Appellation d'emploi à l'interne (si différente) : Contremaitre de scierie
Référence interne (n° de concours, code, etc.) : 07-07-2017-02
BOIS GRANVAL G.D.S. INC. - http://www.groupgds.com

Lieu de travail

10, Rue Industriel
Dégelis, Qc (Québec)
G5T1R1

Principales fonctions

Joignez-vous au Groupe de Scieries G.D.S. inc., l'une des plus importantes entreprises familiales uvrant dans la transformation de produits forestiers au Bas-Saint-Laurent en Gaspésie. Employeur majeur de notre région, nous sommes fiers de fabriquer un produit de qualité offrant une alternative verte à nos clients tout en assurant un développement régional fort. Bois Granval G.D.S. inc. est toujours à l'affût de candidats comme vous pour le poste de Contremaître de scierie. Sous la supervision du Directeur d’usine, vous serez principalement responsable de diriger les opérations de la ligne de sciage. Plus précisément, vous devrez : Planifier, organiser et diriger les activités de production. Obtenir des résultats optimaux en termes d'efficacité, de productivité, de rendement, de qualité et de coûts. Assurer un climat de travail sain, respectueux et propice à l'atteinte des objectifs. Évaluer les besoins en main-d’ uvre et de matériel pour optimiser les opérations. Voir à ce que le travail s'effectue de façon sécuritaire selon le programme SST et dans le respect des lois, de la convention collective et des politiques de l’entreprise. Travailler conjointement avec le département de la maintenance pour planifier stratégiquement les réparations prioritaires entre les quarts de travail.

Exigences et conditions de travail

Niveau d'études : Collégial (AEC), diplôme en gestion de personnel ou transformation du bois un atout
Terminé
Années d'expérience reliées à l'emploi :3 à 5 années d'expérience
Description des compétences : Exigences techniques Secondaire 5 complété, Étude supérieure un atout ; 5 années d'expérience en gestion de personnel dans un contexte industriel; Expérience de travail significative dans une scierie ou expérience comparable; Profil humain Sens de la communication, du leadership et du travail d’équipe ; Capacité de mobiliser, diriger, coacher, former et supporter le personnel sous sa responsabilité, favoriser et encourager le travail d’équipe ; Toute formation en gestion de personnel est un atout ; Connaissance des lois du travail et des normes encadrant la santé et sécurité au travail. Maitrise des outils informatiques, dont le Microsoft Office.
Langues demandées : langues parlées : français
langues écrites : français
Salaire offert : à discuter
Nombre d'heures par semaine : 45,00
Statut d'emploi : permanent
temps plein
jour, nuit, quart de travail
Date prévue d'entrée en fonction : 2017-11-27

Communication

Nom de la personne à contacter : Éliane Deschênes-Plourde (Conseillère RH)
Moyen(s) de communication : téléphone : 418-853-2566 poste 262
télécopieur : 418-853-2569
en personne : 10, rue Industrielle, Grande-Vallée, Québec
poste : 10, rue Industrielle, Grande-Vallée, Québec, G0E1K0
Précisions additionnelles : Vous pouvez postuler sur Jobillico : https://www.jobillico.com/fr/opportunite-d-emploi/groupe-gds/contrema-tre-de-scierie/947810

L'employeur accepte les candidatures en ligne : appuyer sur le bouton « Postuler » au bas de la page. L'employeur accepte les candidatures en ligne : appuyer sur le bouton « Postuler » au bas de la page.


Le Québec est responsable des mesures actives d'emploi et de certaines fonctions du service national de placement financées par le Compte d'assurance-emploi du Canada.

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